I. تأمل در گذشته، اتحاد برای شروعی تازه
کار سال جدید با گزارشهای خلاصه 2025 و برنامههای کاری 2026 در 25 فوریه آغاز میشود. ما نگاهی جامع به دستاوردها و کاستیهای سال گذشته از دادههای محکم، استراتژیهای عملی و تأمل صادقانه داشتیم و در عین حال مسیر روشن و اقدامات مشخصی را برای سال پیش رو ترسیم کردیم.
هر گزارشی بیش از یک خلاصه، تاییدی دوباره بر مسئولیت و رسالت بود. هر بیانیه قاطعانه ای منعکس کننده عزم تیم مدیریت برای پیشبرد چالش ها و تلاش برای برتری بود و همه حاضران را با اطمینان و پیش بینی برای آینده شرکت پر می کرد.
وانگ هوی - مدیر کل بخش کشتار
وندی سان - معاون مدیر کل و GM بخش خارج از کشور
جین شیانگ یانگ - معاون مدیر کل و GM بخش پردازش بیشتر
وانگ شویشیانگ – معاون مدیر کل
ژو گائوونگ - معاون اجرایی مدیر کل و GM بخش برش و انتقال
صحنه ملاقات
II. امضای تعهد، مالکیت مأموریت
نکته مهم این جلسه، مراسم امضای موافقتنامه مسئولیت عملیاتی 2026 برای مدیران کل هر بخش، به منظور تعیین اهداف عملکرد روشن و تقویت پاسخگویی بود.
یک سند واحد وزن مأموریت و تعهد را دارد. هم مصمم و هم قدرت را در بر می گیرد. لحظه ای که قلم کاغذ را لمس کرد، نه تنها یک وعده برای دستیابی به اهداف سالانه بود، بلکه بیانیه ای از تعهد به رشد شرکت بود. با هدایت روحیه مسئولیت پذیری، هر بخش آماده است تا شرکت را با هدف پیش ببرد.
صحنه هایی از مراسم امضای قرارداد مسئولیت عملیاتی 2026
III. هدایت مسیر، شکل دادن به آینده
در پایان، رئیس و مدیر کل شی مینگ در جمع سخنرانی کردند. او ضمن تبریک صمیمانه و تشکر از همه کارکنان، نتایج کلیدی جلسه را خلاصه کرد و چشم انداز جامعی را برای توسعه شرکت در سال 2026 ارائه کرد.
سخنرانی او انتظارات صادقانه برای تیم و اعتقاد راسخ به مسیر شرکت به سمت رشد با کیفیت بالا را در بر داشت. به همه حاضران انرژی و وضوحی تازه القاء کرد - عزم آنها را تقویت کرد و راه رو به جلو را روشن کرد.
شی مینگ - رئیس و مدیر کل RIBON
